„Culture eats strategy for breakfast“ – das bekannte Zitat des Ökonomen und Management-Pioniers Peter Drucker beschreibt die Bedeutung der Unternehmenskultur: Sie bildet die Basis aller Vorgänge eines jeden Unternehmens. Zwar wird die Bedeutung von Technik und Digitalisierung immer stärker, jedoch kommunizieren hinter Laptops und Smartphones immer noch Menschen mit Visionen, Emotionen, Werten und Zielen miteinander. Mit dem Voranschreiten der Digitalisierung verändert sich auch die Kultur eines Unternehmens stetig. weiterlesen →